Головна
Українська Радянська Енциклопедія
Енциклопедичний словник-довідник з туризму
Юридична енциклопедія - Шемшученко Ю.С.
 
Головна arrow Українська Радянська Енциклопедія arrow прото-псі arrow ПСИХОЛОГІЯ ПРАЦІ
   

ПСИХОЛОГІЯ ПРАЦІ

— галузь прикладної психології, що вивчає психіку людини в трудовій діяльності з метою підвищення продуктивності праці й формування професійно важливих якостей особистості. Почала формуватися на межі 19 і 20 ст. Виникнення П. п. пов'язане з початком наукової організації праці. На першому етапі розвитку П. п. проблема профес. добору вирішувалася на основі тестів, які виявляють професійні здібності працюючих. Далі виникла необхідність вивчення психології професій. Виділяють спец. види П. п.— професійна орієнтація і профес. консультація. Важливу галузь П. п. становить вивчення коливань працездатності, пов'язаних зі стомлюваністю, добовим ритмом, обґрунтування оптимального режиму праці. В цій частині П. п. тісно пов'язана з фізіологією праці. Одне з завдань П. п.— раціональне реконструювання професій, з'ясування психологічно оптимального поєднання операцій, які входять до їхнього складу, наук. обґрунтування цілеспрямованої автоматизації виробничих процесів, що має важливе значення для підвищення продуктивності праці. П. п., яка пов'язана з комплексною механізацією та автоматизацією виробництва, істотно відрізняється від П. п., де переважає ручна обробка. У час науково-технічної революції П. п. покликана вивчати нові умови, форми й можливості стимуляції трудової діяльності, нові професії й вимоги до технічно оснащеної праці. П. п. пов'язана з соціологією праці, соціальною психологією, інженерною психологією, ергономікою, фізіологією й гігієною праці, технічною естетикою та ін. Див. також Психотехніка.

Літ.: Левитов Н. Д. Психология труда. М., 1963: Платонов К. К. Вопросы психологии труда. М., 1970: Психология труда, ч. 1 — 2. Пер. Со словац. М., 1979.

І. Д. Бех.

 

Схожі за змістом слова та фрази